La importancia de la formación en prevención de riesgos laborales La formación en prevención de riesgos laborales (PRL) es un requisito fundamental para trabajar en determinados sectores, especialmente en aquellos relacionados con la construcción y el metal.
Esta formación no solo garantiza el cumplimiento de la normativa vigente, sino que también asegura que los trabajadores conozcan los riesgos específicos de su actividad y cómo prevenirlos. Sin embargo, existen diferentes tipos de cursos PRL según su duración y contenidos, y no todos tienen el mismo enfoque ni están dirigidos al mismo perfil profesional.
Cómo se estructuran los cursos PRL por horas
En general, los cursos de PRL se estructuran en bloques de formación común y específica. Esta diferenciación permite adaptar la formación a las necesidades concretas del trabajador, según su oficio o el sector en el que se desempeñe. Entre las opciones más comunes se encuentran los cursos de 20, 6, 8 y 60 horas, además de otros programas con duraciones específicas para trabajos muy concretos.
Curso PRL de 20 y 6 horas: sector construcción Uno de los formatos más habituales es el curso de 20 horas, tanto en el sector de la construcción como en el del metal.
En el caso del curso TPC (Tarjeta Profesional de la Construcción), estas 20 horas se dividen en 14 horas comunes dedicadas a contenidos generales de prevención, y 6 horas específicas centradas en los riesgos y medidas de seguridad asociadas a un oficio concreto, como la albañilería o la fontanería. Una vez realizado este curso completo, no es necesario repetir las 14 horas comunes si en el futuro se desea obtener formación específica en otro oficio; bastará con cursar únicamente las 6 horas correspondientes a la nueva especialidad.
Curso PRL de 20 y 8 horas: sector metal Por su parte, el sector del metal cuenta con su propio esquema de formación, donde el curso de 20 horas también representa la opción completa. En este caso, el contenido se organiza en 12 horas comunes y 8 horas específicas. Las formaciones específicas pueden tratar oficios como trabajos de forja, manejo de plataformas elevadoras o procesos industriales como el arranque de viruta. Al igual que en el sector de la construcción, es posible cursar únicamente el bloque específico de 8 horas si el trabajador ya ha completado la parte común en una formación previa.
Curso PRL de 60 horas: formación básica en construcción Existe también una opción más extensa: el curso de PRL de 60 horas, dirigido principalmente al sector de la construcción. Este curso está orientado a quienes necesitan una formación básica en prevención de riesgos laborales, especialmente para desempeñar funciones como recurso preventivo en obra.
A diferencia de los cursos anteriores, esta formación no se divide en bloques y debe realizarse de forma íntegra. Una vez superado, el curso de 60 horas convalida las 14 horas comunes del TPC, por lo que, en adelante, solo será necesario cursar los bloques específicos de 6 horas para completar la formación en nuevos oficios. Si estás interesado en esta formación, puedes consultar más detalles sobre el curso PRL 60 horas.
Cursos PRL para trabajos específicos
Además de estos formatos, existen cursos con duraciones distintas destinados a trabajos más especializados. Un buen ejemplo lo representan las formaciones TELCO, como los cursos para trabajos en altura, en espacios confinados o frente al riesgo eléctrico. En estos casos, la formación no se divide en bloques y debe completarse en su totalidad para que sea válida. Estos cursos suelen estar regulados por normativas sectoriales específicas, que exigen que la formación se repita cada tres años y que sea impartida por centros homologados.
Cómo elegir el curso PRL adecuado
En función del sector y del oficio, será necesario realizar una combinación distinta de estas formaciones. Por ejemplo, un trabajador que comienza en el sector de la construcción sin formación previa necesitará un curso completo de 20 o 60 horas, según el nivel de responsabilidad que vaya a asumir.
En cambio, si ya ha cursado una formación común, podrá acceder directamente a los módulos específicos. Por su parte, los trabajadores del metal deberán atender a la estructura propia de su sector, donde las equivalencias y convalidaciones funcionan de forma distinta. Para quienes se dedican a tareas de riesgo específicas, como las recogidas en el estándar TELCO, será imprescindible realizar cursos con los requisitos y duración estipulados por la normativa correspondiente.
Conclusión
Conocer estas diferencias es esencial para elegir la formación adecuada, cumplir con la legislación vigente y garantizar la seguridad en el entorno laboral.
